Contratto normale di lavoro per il settore delle lavanderie e della pulitura a secco TI

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Vertragsdaten
Gesamtarbeitsvertrag: ab 01.01.2021 bis 31.12.2021
Allgemeinverbindlicherklärung: ab 01.01.2021 bis 31.12.2021
Letzte Änderungen
Il contratto normale di lavoro per le lavanderie e pulitura a secco è abrogato. Il decreto è pubblicato nel Bollettino ufficiale delle leggi dell 2 febbraio 2022 ed entra in vigore con effetto retroattivo al 1 ° gennaio 2022. (07.02.2022) / Aumento dei salari minimi a partire dal 1° gennaio 2021 e proroga della validità del contratto normale di lavoro fino al 31 dicembre 2023
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Kurzinfo Geltungsbereich
10997
Contratto normale di lavoro che stabilisce i salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)
Kurzinfo Geltungsbereich
11631
Contratto normale di lavoro che stabilisce i salari minimi obbligatori (Cantone Ticino)
Allgemeinverbindlich erklärter örtlicher Geltungsbereich
10997
E applicabile al Cantone Ticino
Allgemeinverbindlich erklärter örtlicher Geltungsbereich
11631
E applicabile al Cantone Ticino
Allgemeinverbindlich erklärter betrieblicher Geltungsbereich
10997
Il contratto è applicabile a tutto il personale occupato nel settore delle lavanderie e della pulitura a secco.

Articolo 1
Allgemeinverbindlich erklärter betrieblicher Geltungsbereich
11631
Il contratto è applicabile a tutto il personale occupato nel settore delle lavanderie e della pulitura a secco.

Articolo 1
Allgemeinverbindlich erklärter persönlicher Geltungsbereich
10997
Il contratto è applicabile a tutto il personale occupato nel settore delle lavanderie e della pulitura a secco.

Articolo 1
Allgemeinverbindlich erklärter persönlicher Geltungsbereich
11631
Il contratto è applicabile a tutto il personale occupato nel settore delle lavanderie e della pulitura a secco.

Articolo 1
Kontakt paritätische Organe
10997

Ufficio per la sorveglianza del mercato del lavoro
Quartiere Piazza
Via Lugano 4
6501 Bellinzona
Tel. +41(0)91 814 73 91
Fax +41(0)91 814 73 99
dfe-usml@ti.ch
http://www4.ti.ch/dfe/de/spe/usml

Kontakt paritätische Organe
11631

Ufficio per la sorveglianza del mercato del lavoro
Quartiere Piazza
Via Lugano 4
6501 Bellinzona
Tel. +41(0)91 814 73 91
Fax +41(0)91 814 73 99
dfe-usml@ti.ch
http://www4.ti.ch/dfe/de/spe/usml

Löhne / Mindestlöhne
10997
Salario orario minimo di base: CHF 19.--

Il pagamento del salario a provvigione è possibile solo se attuato a partire dal salario minimo

Articolo 2.1 e 2.2
Löhne / Mindestlöhne
11631
Salario orario minimo di base: CHF 19.--

Il pagamento del salario a provvigione è possibile solo se attuato a partire dal salario minimo

Articolo 2.1 e 2.2
Lohnerhöhung
10997
I salari minimi sono adeguati al 1° gennaio di ogni anno, sulla base dell’indice nazionale dei prezzi al consumo del mese di novembre.

Articolo 3
Lohnerhöhung
11631
I salari minimi sono adeguati al 1° gennaio di ogni anno, sulla base dell’indice nazionale dei prezzi al consumo del mese di novembre.

Articolo 3
Ferien
10997
Al salario orario di base vanno aggiunte le seguenti indennità:
8.33% per 4 settimane di vacanza
10.65% per 5 settimane di vacanza

Articolo 2.3
Ferien
11631
Al salario orario di base vanno aggiunte le seguenti indennità:
8.33% per 4 settimane di vacanza
10.65% per 5 settimane di vacanza

Articolo 2.3
Bezahlte Feiertage
10997
Al salario di base va aggiunta la seguente indennità:
3.6% per 9 giorni festivi

Articolo 2.3
Bezahlte Feiertage
11631
Al salario di base va aggiunta la seguente indennità:
3.6% per 9 giorni festivi

Articolo 2.3
Paritätische Organe
10997

Ufficio per la sorveglianza del mercato del lavoro
Quartiere Piazza
Via Lugano 4
6501 Bellinzona
Tel. +41(0)91 814 73 91
Fax +41(0)91 814 73 99
dfe-usml@ti.ch
http://www4.ti.ch/dfe/de/spe/usml

Paritätische Organe
11631

Ufficio per la sorveglianza del mercato del lavoro
Quartiere Piazza
Via Lugano 4
6501 Bellinzona
Tel. +41(0)91 814 73 91
Fax +41(0)91 814 73 99
dfe-usml@ti.ch
http://www4.ti.ch/dfe/de/spe/usml

Keine Auskünfte vorhanden
Archivierte Versionen
Edition Publiziert auf gavservice.ch am: Gültigkeit
3.11631 07.02.2022 07.02.2022
3.10997 18.11.2020 01.01.2021